Για «συνδικαλιστική δίωξη» σε βάρος εκλεγμένου στελέχους του Συλλόγου Εργαζομένων κάνει λόγο η ΔΑΣ ΟΤΑ, με αφορμή την απομάκρυνση της διευθύντριας Φωτεινής Θάνου από θέση ευθύνης στον Δήμο Ιωαννιτών.
Στην ανακοίνωσή της η παράταξη υποστηρίζει ότι η απόφαση της δημοτικής αρχής δεν βασίστηκε σε υπηρεσιακά κριτήρια, αλλά συνδέεται με τη συνδικαλιστική δράση της συγκεκριμένης εργαζόμενης, η οποία συμμετέχει στη διοίκηση του Συλλόγου Εργαζομένων και έχει εκλεγεί με τη ΔΑΣ ΟΤΑ.
Η παράταξη χαρακτηρίζει την απόφαση «καρατόμηση» της αρχαιότερης διευθύντριας του Δήμου, σημειώνοντας ότι διαθέτει 37 χρόνια υπηρεσίας. Παράλληλα, αμφισβητεί τα κριτήρια της επιλογής, υποστηρίζοντας ότι η υπάλληλος που τοποθετήθηκε στη θέση έχει σημαντικά λιγότερα χρόνια υπηρεσίας.
Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται και στα τυπικά προσόντα, με τη ΔΑΣ ΟΤΑ να υποστηρίζει ότι η απομακρυνθείσα διευθύντρια διαθέτει πτυχίο βρεφονηπιοκομίας και ότι η ίδια δημοτική αρχή είχε πρόσφατα κρίνει πως η συγκεκριμένη ειδικότητα μπορούσε να καλύψει θέση διευθυντή στη συγκεκριμένη υπηρεσία.
Η παράταξη συνδέει την υπόθεση με προηγούμενες υπηρεσιακές μετακινήσεις εργαζομένων που συμμετέχουν στη διοίκηση του Συλλόγου, υποστηρίζοντας ότι πρόκειται για μια σειρά ενεργειών που έχουν στόχο συνδικαλιστικά στελέχη εκλεγμένα με τη ΔΑΣ ΟΤΑ.
Κλείνοντας την ανακοίνωσή της, η ΔΑΣ ΟΤΑ κάνει λόγο για κλιμάκωση της πίεσης προς τους εργαζόμενους του Δήμου Ιωαννιτών και δηλώνει ότι δεν πρόκειται να αποδεχθεί πρακτικές που, όπως αναφέρει, αποσκοπούν στην τρομοκράτηση των δημοτικών υπαλλήλων.
