Από την 1η Ιουλίου ξεκινάει η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας, την οποία χαρακτήρισε ως «ψηφιακό εργαλείο, το οποίο στηρίζεται στην απόλυτη εγγύηση για τον σεβασμό του ωραρίου και των υπερωριών των εργαζομένων» ανέφερε ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, Κωστής Χατζηδάκης.
Ο κ. Χατζηδάκης δήλωσε ότι η ψηφιακή κάρτα εργασίας έχει «τεράστια σημασία για την αντιμετώπιση της παραβατικότητας της μαύρης και της υποδηλωμένης εργασίας» αλλά και πως αποτελεί «ένα βήμα προς την κατεύθυνση της κοινωνικής δικαιοσύνης, όχι στα λόγια, στην πράξη» και πως το μέτρο θα ξεκινήσει από τις τράπεζες και τα σούπερ μάρκετ και πως του χρόνου θα έχει εκταθεί και στον τουρισμό – επισιτισμό.
Ο κ. υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων αναφερόμενος στα παράπονα από τη μια των επαγγελματιών του τουρισμού για κενά και ελλείψεις προσφοράς για εργασία και από την άλλη των εργαζομένων και των συνδικάτων για ανεργία, εξήγησε ότι η πολιτεία επιχειρεί να κάνει «ένα πάντρεμα ανάμεσα στους δύο όχι μόνο με ημερίδες καριέρας αλλά και με μία διασταύρωση προσφοράς και ζήτησης στα αρχεία της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης» έχοντας ζητήσει από τους επαγγελματίες του τουρισμού και της εστίασης να δώσουν τα κενά και ταυτόχρονα αναζητούν στα μητρώα της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης τι προσφορά υπάρχει.
Παράλληλα ο κ. Χατζηδάκης αναφέρθηκε στη σημασία που έχουν για την πολιτεία οι συνθήκες εργασίας των εργαζομένων στον τουρισμό που συνδέονται και με την εικόνα της χώρας διεθνώς, ενώ δήλωσε ότι «όταν η ανεργία πέφτει, ισχυροποιείται η θέση των εργαζομένων» και πως «σε αυτή την περίπτωση εκείνο το οποίο συμβαίνει είναι ότι οι εργοδότες βάζουν λίγο παραπάνω το χέρι στην τσέπη», συμπληρώνοντας ότι προς αυτή την κατεύθυνση «πρέπει να κινηθούν και οι δικοί μας οι εργοδότες».
