Με σκληρή γλώσσα και σοβαρές αιχμές κατά της Δημοτικής Αρχής Μετσόβου, ο Σύλλογος Εργαζομένων ΟΤΑ Νομού Ιωαννίνων καταγγέλλει ότι συμβασιούχος εργαζόμενη παραμένει απλήρωτη επί μήνες, παρά το γεγονός ότι έχει επιστρέψει στην εργασία της με προσωρινή δικαστική διαταγή. Το Σωματείο κάνει λόγο για πρακτικές πίεσης με στόχο την παραίτησή της και ζητά την άμεση συμμόρφωση του Δήμου.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση, η εργαζόμενη, συμβασιούχος μέσω προγράμματος ΕΣΠΑ, παρέμεινε απλήρωτη από τον Σεπτέμβριο έως και τον Δεκέμβριο, παρότι εργαζόταν κανονικά. Όπως υποστηρίζεται, στη συνέχεια κλήθηκε ακόμη και η Αστυνομία προκειμένου να απομακρυνθεί από τον χώρο εργασίας της, ενώ μετά την επιστροφή της με προσωρινή δικαστική διαταγή εξακολουθεί να μην λαμβάνει τη μισθοδοσία της.

Ο Σύλλογος καταγγέλλει ότι η Δημοτική Αρχή επιχείρησε επανειλημμένα να βρει νομική βάση για τον υποβιβασμό της εργαζόμενης, χωρίς –όπως αναφέρει– να λάβει τις απαντήσεις που επιδίωκε, και υποστηρίζει ότι ασκούνται πιέσεις με «ανήθικο τρόπο», μέσω της μη καταβολής των δεδουλευμένων, προκειμένου να οδηγηθεί σε παραίτηση.

Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται και στις προσωπικές συνθήκες της εργαζόμενης, με το Σωματείο να σημειώνει ότι πρόκειται για μητέρα τριών παιδιών, υποστηρίζοντας πως η οικονομική πίεση που δέχεται εντείνεται από το γεγονός ότι συνεχίζει να εργάζεται και να καλύπτει τα έξοδα μετακίνησης χωρίς να αμείβεται.

Παράλληλα, ο Σύλλογος Εργαζομένων ΟΤΑ στρέφει τα πυρά του και προς την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Ηπείρου, υποστηρίζοντας ότι, αν και είναι ενήμερη για την υπόθεση, δεν έχει προχωρήσει σε έλεγχο του Δήμου για τις –κατά την ανακοίνωση– παραλείψεις του.

Τέλος, το Σωματείο δηλώνει ότι η εργαζόμενη έχει τη στήριξη του συνόλου των εργαζομένων στους Δήμους και διαμηνύει ότι θα συνεχίσει τον αγώνα μέχρι την πλήρη δικαίωσή της, υπογραμμίζοντας ότι «κανένας εργαζόμενος δεν είναι μόνος».